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Nous comprenons vos besoins uniques
Que vous vouliez lancer ou faire croître votre entreprise, acheter une maison ou planifier vos finances ou votre retraite, l'équipe 2ELGBTQ+ comprend les besoins et les défis uniques de la clientèle. Nous sommes là. Et nous sommes prêts à vous aider.
Nous investissons dans le bien-être économique des clients et entreprises 2ELGBTQ+. Notre équipe 2ELGBTQ+ répond aux besoins financiers de la communauté au Canada. Elle a une connaissance des personnes qu’elle sert et de leurs besoins uniques.
Soutien bancaire au Canada
Nos directeurs régionaux attitrés sont là pour vous
La TD vous aide à réaliser vos objectifs financiers
Que vous vouliez en savoir plus sur la planification financière ou les stratégies de gestion de patrimoine ou obtenir dles conseils en planification successorale, Gestion de patrimoine TD comprend les besoins et les défis uniques de la communauté 2ELGBTQ+ et est là pour vous aider. Considérations liées à la planification financière pour les couples 2ELGBTQ+.
Composés de membres et d'alliés, l'équipe inclusive de directeurs régionaux, 2ELGBTQ+ peut vous mettre en contact avec un conseiller de Gestion de patrimoine TD qui travaillera avec vous pour atteindre vos objectifs financiers. Découvrez vos priorités.
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Une question de Fierté. Année après année.
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1994: Première banque canadienne à offrir des avantages sociaux aux employés avec conjoints de même sexe.
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2014: La TD a lancé une équipe unique de Développement des affaires 2ELGBTQ+.
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2017-2018: Présence de clients gais et lesbiennes dans les campagnes de marketing du Mois de la PME.
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2019: La TD était un commanditaire platine de la WorldPride à New York.
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2021: Les systèmes bancaires TD ont été améliorés pour tenir compte des noms d'usage, des pronoms, etc.
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2022: La TD a réduit les frais de traitements de reproduction, d'adoption et de gestation pour autrui.
Témoignages percutants
Apprenez-en plus sur la façon dont la TD soutient la clientèle 2ELGBTQ+.
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